Mi propósito es contribuir con alegría al desarrollo de las personas para que encuentren su misión, alcanzando su mejor versión en este camino.

personas con discapacidad en las empresas

The inclusion of people with disabilities in companies

In this debate on the “Café con Talento” channel, we discussed the inclusion of people with disabilities in companies. Inclusion is based on considering the diversity of people and individual differences in a positive way . Diversity is not a problem, but an opportunity for the enrichment of society, through active participation in family life,…

metodologias agiles empresas

Agile methodologies in companies: what they are and advantages

What are agile methodologies and their advantages? In this debate of the “Café con Talento” channel, we have chosen to deal with the topic of agile methodologies applied to the world of organizations. Agile methodologies in companies Today’s organizations move in constantly changing and complex environments. These environments are known as “liquid” environments, (as opposed…

tipos de generaciones en las organizaciones

The coexistence of 4 types of generations in organizations

What types of generations in organizations? How do they coexist? In this debate on the “Café con Talento” channel, we talked about the coexistence of four generations in organizations, which is a reality that happens in many companies today. To do this, we have had Enrique Iniesta, (Director of Human Resources Development of the Pikolin…

Quiero paz libro

Quiero paz, libro sobre el poder de tu mente y del mindfulness

Otro libro recomendado. Recientemente he leído un libro que me ha resultado muy interesante y que me gustaría recomendaros. Se llama “Quiero paz” libro de Paz Calap y, aunque su tema fundamental es acompañar en la práctica del mindfulness y la meditación, va al mismo tiempo planteando reflexiones profundas sobre diversos aspectos que en muchas ocasiones…

entrevista juan martínez de salinas

Entrevista a Juan Martínez de Salinas: la marca personal, el networking y la empleabilidad

Entrevista a Juan Martínez de Salinas sobre marca personal, networking y empleabilidad Me gustaría compartir con vosotros la conversación que he compartido con Juan Martínez de Salinas, experto en networking y áreas de desarrollo de competencias y selección de personal. Espero que os resulte tan interesante como me ha resultado a mí, siempre es un…

Mitos Coaching Ejecutivo (II) coach mitos

Otros 4 Mitos del Coaching Ejecutivo (II) por coaches profesionales

Mitos del Coaching Ejecutivo II Siguiendo con la idea de “desmontar” mitos sobre el coaching ejecutivo que comenzamos en el anterior post me gustaría continuar aclarando algunas falsas ideas y conceptos erróneos respecto a los mitos del coaching ejecutivo. Vuelvo a contar, en esta ocasión, con la colaboración de grandes profesionales del ejercicio del coaching…